Prema navodima banke, smanjenje broja zaposlenih verovatno neće zahtevati prinudne otkaze, jer će deo radnih mesta biti ukinut kroz isticanje ugovora i prirodni odliv zaposlenih.
Reorganizacija će najviše pogoditi sektore informacionih tehnologija, finansija, ljudskih resursa i komunikacija, prenosi Tanjug.
Cilj je da broj zaposlenih sa punim radnim vremenom do 2030. godine bude smanjen na oko 2.090.
DNB očekuje da će smanjenje broja zaposlenih, manji angažman spoljnih saradnika i druge mere štednje doneti više od 70 miliona evra ušteda.
Centralna banka Holandije želi da njen budžet 2030. godine bude približno na nivou iz 2025, uprkos tome što su u međuvremenu porasli troškovi zarada i cene.
Budžet DNB-a značajno je povećan od 2020. godine i dostigao je 576 miliona evra.
Banka taj rast objašnjava novim zakonskim obavezama, periodom visokih zarada i inflacije, vanrednim ulaganjima u IT infrastrukturu, kao i privremenim preseljenjem tokom renoviranja sedišta.
BONUS KLIP Pogledajte vesti o EXPO2027:
Za najnovije biznis vesti iz Srbije i sveta, pratite nas na Tiktoku, Fejsbuku i na našoj Instagram stranici.
Komentari (0)