DOBRO I ZA FIRMU I ZA RADNIKE Poznata kompanija za proizvodnju odeće uvodi 4 radna dana u nedelji
Poznati nemački proizvođač odeće, „Geri Veber“ (Gerry Weber), omogućava svojim zaposlenima da ubuduće sami odluče da li žele da rade četiri ili pet dana u nedelji.
– Hrabrost i poverenje su uvek dobri, to je moje uverenje – rekla je šefica kompanije, Angelika Šindler – Obenhaus za dnevnik Bild.
Prema njenim rečima, taj model je isplativ i za kompaniju i za zaposlene.
– Radnici imaju svoje potrebe koje se mogu promeniti u zavisnosti od životne situacije. Što su fleksibilniji okvirni uslovi poslodavca, to se više može izaći u susret tim potrebama – dodala je ona.
Takođe navodi kako se zaposlenima daju autonomija i samoodgovornost.
– Oni to shvataju kao priznanje, i to doprinosi većoj motivaciji i lojalnosti – objašnjava Šindler-Obenhaus.
„Geri Veber“, navodi se, namerava i ubuduće da bude „atraktivan“ poslodavac. Šefica modne marke smatra da je Nemačkoj potreban ovakav model usled nedostatka stručne radnesnage.