Ovo su osobine koje najviše doprinose poslovnom uspehu

Andrej Lalić | 20:03 | 20.06.24 Biz Lifestyle

Kada biste morali da odaberete jedan atribut koji najviše doprinosi uspehu, šta biste odabrali?

Pixabay/geralt

Obrazovanje, možda. Mogućnosti i prilike. Bogati roditelji (što, istraživanja pokazuju, može napraviti veliku razliku).

Ili biste možda odabrali inteligenciju. Ima smisla: skoro svaki veoma uspešan poslovni čovek koga možete navesti je zaista, zaista pametan.

Ali to je korelacija, a ne uzročnost. Kada je dobitnik Nobelove nagrade ekonomista Džejms Hekman pitao ljude koliko veliku ulogu igra urođena inteligencija u finansijskom uspehu – na primer, kolika je razlika između mojih i vaših prihoda, na primer, zasnovana na našem relativnom IQ-u – većina ljudi je rekla 25 odsto. Neki su išli i do 50 odsto, prenosi Investitor.

Ali nisu u pravu.

Hekmanovo istraživanje je otkrilo da urođena inteligencija igra, u najboljem slučaju, 1 do 2 odsto uloge u budućem uspehu deteta. Umesto toga, finansijski uspeh je u korelaciji sa osobinama ličnosti koje čine savesnost: samodisciplinom, istrajnošću i marljivošću.

Nalazi studije dobro se poklapaju sa stavom Marka Kjubana o tome šta najviše doprinosi uspehu:

– Ne radi se o novcu ili vezama. Tajna je u spremnosti da se svi nadmašuju i konstantno uči – naveo je on.

Naravno, i sreća igra važnu ulogu u uspehu. Kako su napisali autori Kornelove studije:

– Maksimalni uspeh se nikada ne poklapa s maksimalnim talentom, i obrnuto. Naša simulacija jasno pokazuje da je takav faktor samo čista sreća.

Ali ne možete kontrolisati sreću.

Lista najbolje plaćenih poslova u Srbiji — Shutterstock

I samo delimično možete kontrolisati intelekt. Iako svakako možete postati obrazovaniji, fluidna inteligencija – sposobnost logičkog razmišljanja i rešavanja problema nezavisno od stečenog znanja – definitivno se ne može steći.

Ali ono što možete kontrolisati je koliko ste savesni. Kako ste vredni. Kako ste uporni.

Koliko naporno radite – i koliko se trudite da naučite, navodi Investitor.

Definicija uspeha

Svako drugačije definiše uspeh, kao što bi i trebalo. Ali ako se desi da uspeh definišete tradicionalnim merilima, kao što su profesionalna dostignuća ili bogatstvo ili slava, naporan rad je odličan izjednačenje.

S druge strane, ako se vaša definicija uspeha u velikoj meri oslanja na kvalitet ličnih odnosa, održavanje pozitivnog balansa između posla i privatnog života ili pravljenja značajne razlike u životima drugih, naporan rad je i dalje odličan za izjednačavanje. Odlične veze zahtevaju značajan napor. Ravnoteža između posla i privatnog života zahteva značajan napor. Pravljenje značajnih razlika u životima drugih ljudi zahtijeva značajan napor.

Ljudi koji maksimalno iskoriste svoj životni vek naporno rade kako bi poboljšali kvalitet životnih sati koje odvoje. Ljudi koji se ističu po pomoći drugima više rade kako bi iskoristili svoje veštine i iskustva; tako su u stanju da naprave tako značajnu razliku.

Ne možemo kontrolisati da li posedujemo određene inherentne prednosti. Ali možemo kontrolisati svoj nivo upornosti, samodiscipline i marljivosti. Vi kontrolišete koliko mudro radimo da bismo bili zadovoljni. Možemo izabrati da radimo i da učimo.

To su stvari koje možete kontrolisati, navodi B92.

Što je odlično, jer nauka kaže da će te stvari imati najveći uticaj na vaš uspeh.

Za najnovije biznis vesti iz Srbije i sveta, pratite nas na našoj Instagram stranici.