IGRANJE – VEOMA OZBILJNA INDUSTRIJA Gejming u Srbiji ima godišnji rast prihoda od 10 odsto i 150 miliona evra zarade
Gejming industrija u Srbiji, sa oko 2.500 zaposlenih, prošle godine je ostvarila prihod od 150 miliona evra, pokazao je godišnji izveštaj Asocjacije industrije video igara Srbije (SGA). Srbiju na prvu poziciju u svetu u industriji gejminga svrstava i podatak da 30 odsto zaposlenih čine žene.
Direktor Sektora za strateške analize, usluge i internacionalizaciju Privredne komore Srbije (PKS) Mihailo Vesović rekao je da gejming industrija u Srbiji zvanično postoji od 2017. a godišnji rezultati istraživanja pokazuju konstantan rast od 10 odsto, što se očekuje i u 2023. godini.
– U gejming industriji se prepliću kreativna industrija i IT i na globalnom nivou je pokazala da je rastuća i preuzima primat u kreativnim industrijama. Ono što je važno je da Srbija ima svoje značajno mesto u ovoj globalnoj industriji – istakao je Vesović, dodajući da ova industrija uključuje i druge oblasti kao što su obrazovanje, te da okuplja veliki broj stručnjaka, kako iz tehnološkog, tako i kreativnog sektora.
PKS će ove godine, kako je rekao, podržati nastup domaćih gejmerskih kompanija na Međunarodnom sajmu Gejmskom u Kelnu. Ono što Srbiju dodatno izdvaja na globalnom nivou je to da je u gejmerskoj industriji zastupljeno 30 odsto žena, po čemu je Srbija na prvom mestu kada je reč o udelu zaposlenih žena u ovoj industriji.
– Što se tiče prihoda, odnosno prodaje igara, igre za mobilne uređaje se i dalje najviše prodaju. Broj igara koje su srpske kompanije objavile u prethodnoj godini je 51, a čak 94 su trenutno u razvoju. Kada je reč o tržištu, najviše se prodaje u Americi, Nemačkoj i Velikoj Britaniji, ali to standard i za druge globalne gejming kompanije – navela je izvršna menadžerka Srpske gejming asocijacije (SGA) Kristina Janković Obućina.
U Srbiji, inače, u ovoj industriji radi 126 stranaca, a svi zaposleni se u firmama zadržavaju dugo, sa prosekom od pet godina, što našu zemlju takođe svrstava u aktuelne trendove globalnoj industriji.
– Čak 50 odsto članova planira da širi timove, i biće otvoreno 330 novih pozicija. Čak 46 odsto naših članova je zaposlilo studente, odnosno diplomce nakon prakse, a 54 odsto kompanija pruža priliku za prakse od kojih su 44 odsto plaćene praske i jako često ljudi ostaju da rade u tim kompanijama – rekla je Obućina.
Za najnovije biznis vesti iz Srbije i sveta, pratite nas na našoj Instagram stranici.